会议室已经成了“火灾”现场!
透过半透明的玻璃幕墙,可以清晰看到里面翻滚的烟雾,那不是香烟,而是焦虑痛苦的外显,绝望恐惧的化身!
偶尔玻璃门会被打开,平日高傲的助理秘书们,此时,只剩下急迫,匆匆传达着公司高层的指令。
自保肯定是必须的。
经过高层紧急会议,同为技术出身的宿化、程一晓,第一反应还是技术为先。
做出这个决定,看似出乎意料,实则在情理之中。
首先,招聘已经来不及了。
无论是办公场地的寻租、硬件设施的铺设、还是员工的专业培训,任何一个环节,最起码都得需要好几天,甚至十天半个月。
等到一切完成,恐怕黄瓜菜都凉了。
其次,扩大审核团队成本太高了。
以目前筷手新增视频数量,最起码得需要招聘三千人才能满足需求,随着用户的增多,审核专员数量必然也跟着上涨。
以业内平均薪水来看,审核专员的工资在4K—6K之间。
以平均5K来计算,不算五险一金,三千人每月人工成本支出就得需要1500万,一年就得1.8亿。
这还是保守计算,算上五险一金,以及随着公司规模扩大,人员扩编,这个数字翻一番都不止。
这么一算,资本逐利,宿化、程一晓哪怕想通过增加审核人员解决
这个问题,该提案也通过不了董事会。
所以在现实和利益的限制下,筷手选择更加节约成本的AI技术,也不足为奇!
他们连夜屏蔽关键词,优化AI算法,寻求战略合作伙伴的技术支持。
除此以外,他们对软件也做了相应调整和整改。
现在打开软件,页眉赫然写着“落实整改,砥砺前行”八个大字,首页推荐视频,也变成了新诸社之类官媒视频。
视频内容不用想,有多正能量就有多正能量。
但是这样的正能量视频,虽然也有人看,但是在这个小众文化盛行的时代,显然是无法满足所有用户的,因此翻着翻着,在算法推荐机制下,慢慢就变成了原来的配方,原来的味道。
另外,被封的主播,也不甘心就此落幕。
这很正常!
给你前一天风光无限,名声银子滚滚而来,后一天戛然而止,你甘心吗?
不甘心啊!
最起码也得努力一下对吧?
因此相关主播,纷纷注册小号,想办法弥补损失,拉回原先粉丝。
什么?关键词屏蔽?
呵呵,小意思!
诸夏上下五千年历史,类似情况少吗?
虽然观世音都被改名观音,但那是目标太大没法子!
话说,难为死无数学生的“通假字”因何而来?
古人没文化?
笑话!
不过是为了避讳罢了!
因此关键词屏
蔽有个鸟用,大家有大把的手段绕开僵硬的AI算法,冲破防线!
在僵硬的算法推荐机制下,
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